ZZL - STANDARDOWE | | |
Zarządzanie zasobami ludzkimi w organizacji na przykładzie przedsiębiorstwa X | Literatura | Plan |
Rekrutacja i selekcja pracowników na przykładzie przedsiębiorstwa X | Literatura | Plan |
System motywacji pracowników na przykładzie przedsiębiorstwa X | Literatura | Plan |
System oceniania pracowników na przykładzie przedsiębiorstwa X | Literatura | Plan |
System szkolenia i doskonalenia zawodowego pracowników na przykładzie firmy X | Literatura | |
ZZL - INNE | | |
Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi na przykładzie przedsiębiorstwa X | Literatura | |
Planowanie zasobów ludzkich organizacji na przykładzie przedsiębiorstwa X | | |
Wartościowanie pracy w organizacji na przykładzie przedsiębiorstwa X | | |
Zarządzanie karierą pracowników w organizacji na przykładzie przedsiębiorstwa X | | |
Elastyczne formy czasu pracy na przykładzie przedsiębiorstwa X | | |
Elastyczne formy zatrudnienia na przykładzie przedsiębiorstwa X | | |
Społeczna odpowiedzialność organizacji w wybranych obszarach zarządzania zasobami ludzkimi na przykładzie przedsiębiorstwa X | | |
Patologie w zarządzaniu personelem na przykładzie przedsiębiorstwa X | Literatura | |
Kształtowanie równowagi między pracą zawodową a życiem pozazawodowym na przykładzie przedsiębiorstwa X | | |
Zarządzanie zasobami ludzkimi w oparciu o kompetencje na przykładzie przedsiębiorstwa X | Literatura | |
Zarządzanie talentami w organizacji na przykładzie przedsiębiorstwa X | Literatura | |
Zarządzanie różnorodnością w organizacji na przykładzie przedsiębiorstwa X | | |
ZARZĄDZANIE JAKOŚCIĄ | | |
Lean management jako współczesna metoda zarządzania organizacją na przykładzie przedsiębiorstwa X | Literatura | |
Zarządzanie jakością w organizacji na przykładzie przedsiębiorstwa X | Literatura | |
Zarządzanie procesami w organizacji na przykładzie przedsiębiorstwa X | Literatura | |
System zarządzania jakością w oparciu o normę ISO 9001 na przykładzie przedsiębiorstwa X | Literatura | |