Adamska M., Szewczuk-Stępień M., (2018), Bariery we współpracy pomiędzy nauką a biznesem w województwie opolskim - ryzyko partnerstwa, Prace Naukowe / Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach , nr . Pietras A., (2013), Coaching jako metoda rozwoju pracowników i zwiększania wydajności, Prace Naukowe / Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach , nr 2013.
dr hab. prof.US Marek Kunasz, Uniwersytet Szczeciński, Instytut Zarządzania, Katedra Zarządzania Kapitałem Ludzkim, ul. Cukrowa 8, 71-004 Szczecin, gab. 606, tel. (91) 444-34-97, e-mail: marek@kunasz.eu