kunasz.eu dr hab. prof. US Marek Kunasz Uniwersytet Szczeciński, Instytut Zarządzania, Katedra Zarządzania Kapitałem Ludzkim

Home Aktualności CV Dorobek Zainteresowania naukowe Statystyki dorobku Publikacje Prace najczęściej cytowane Prace najczęściej przeglądane Projekty badawcze Konferencje Granty Dydaktyka Projekty popularyzatorskie Nagrody naukowe Inne osiągnięcia Promotor Ogólna tematyka seminarium Przykładowe tematy prac Procedura dyplomowania Bazy Baza materiałów Baza ocen Dla seminarzystów Profile Google Scholar Researchgate ORCID OPI Katedra Historia Katedry Moduły na Zarządzaniu Konferencje aktualne Kontakt Publikacje w roku 2006 Wszystkie publikacje | Monografie | Redakacje naukowe | Artykuły naukowe | Rozdziały w monografiach | Prace najczęściej cytowane | Prace najczęściej przeglądane | Statystyki dorobku |  Sortuj: rosnąco | malejąco  według: tytułu | roku | popularności | cytowań | pobrań |  Artykuł: Ocena efektywności szkolenia w przedsiębiorstwie w świetle wyników badań M.Kunasz w: Studia i Materiały. Wydział Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego 2006, Nr 1, s. 29-36. Cytowań: 33 Wejść: 1286 Pobrań: 248 Artykuł: Zasoby przedsiębiorstwa w ujęciu teorii ekonomii M.Kunasz w: Gospodarka Narodowa 2006, Nr 10, s. 33-48. Cytowań: 34 Wejść: 1078 Pobrań: 264 Rozdział w monografii: Pomiar efektywności wykorzystania kapitału ludzkiego M.Kunasz w: Kapitał ludzki w gospodarce opartej na wiedzy, D.Kopycińska (red.), Katedra Mikroekonomii Uniwersytetu Szczecińskiego, Szczecin 2006, s. 120-130. Cytowań: 5 Wejść: 1067 Pobrań: 181 Rozdział w monografii: Przykład zastosowania metod WAP do analizy procesów gospodarowania zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie M.Kunasz w: Kapitał ludzki w gospodarce opartej na wiedzy, D.Kopycińska (red.), Katedra Mikroekonomii Uniwersytetu Szczecińskiego, Szczecin 2006, s. 131-139. Cytowań: 28 Wejść: 990 Pobrań: 186 Rozdział w monografii: Techniki szkolenia poza stanowiskiem pracy w organizacji opartej na wiedzy M.Kunasz w: Wybrane problemy gospodarki opartej na wiedzy, K.Włodarczyk-Śpiewak (red.), Katedra Mikroekonomii Uniwersytetu Szczecińskiego, Szczecin 2006, s. 122-132. Cytowań: 1 Wejść: 889 Pobrań: 0 Artykuł: Model systematyczny procesu szkolenia i doskonalenia zawodowego M.Kunasz w: Rola informatyki w naukach ekonomicznych i społecznych. Innowacje i implikacje interdyscypli 2006, Nr 1, s. 29-40. Cytowań: 1 Wejść: 702 Pobrań: 0 Monografia: Mikroekonomia stosowana M.Kunasz, B.Niemczynowicz, J.Poteralski, P.Zwiech Katedra Mikroekonomii Uniwersytetu Szczecińskiego, Szczecin 2006. Cytowań: 0 Wejść: 603 Pobrań: 0 Artykuł: Analiza i identyfikacja potrzeb szkoleniowych jako etap procesu szkolenia i doskonalenia zawodowego M.Kunasz w: Optimum. Studia Ekonomiczne 2006, Nr 1, s. 105-114. Cytowań: 1 Wejść: 558 Pobrań: 133 Rozdział w monografii: Resource approach in building a long-term competitive advantage of enterprise M.Kunasz w: Theoretical and practical aspects of competitiveness, D.Kopycińska (red.), Katedra Mikroekonomii Uniwersytetu Szczecińskiego, Szczecin 2006, s. 72-80. Cytowań: 1 Wejść: 509 Pobrań: 0 Redakcja naukowa: Problemy gospodarowania w dobie globalizacji, materiały konferencyjne z Międzynarodowej Konferencji "Ekonomiczne wyzwania XXI wieku. Polska - Unia Europejska - Świat" organizowanej w ramach III Ogólnopolskiego Zjazdu Katedr Ekonomii M.Kunasz (red.) Katedra Mikroekonomii Uniwersytetu Szczecińskiego, Szczecin 2006. Cytowań: 21 Wejść: 491 Pobrań: 0 Rozdział w monografii: Techniki szkoleniowe w praktyce polskich przedsiębiorstw M.Kunasz w: Wiedza i technologia we współczesnej organizacji, M.Cisek, S.Antczak (red.), Wydawnictwo Akademii Podlaskiej, Siedlce 2006, s. 101-110. Cytowań: 0 Wejść: 463 Pobrań: 0 Rozdział w monografii: Entrepreunership and personnel's qualification as components of human capital M.Kunasz w: Entrepreneurship in economy, T.Bernat (red.), Katedra Mikroekonomii Uniwersytetu Szczecińskiego, Szczecin 2006, s. 15-24. Cytowań: 0 Wejść: 460 Pobrań: 115 Rozdział w monografii: Ilościowa analiza procesu szkolenia i doskonalenia zawodowego w przedsiębiorstwach M.Kunasz w: Gospodarka w warunkach integracji europejskiej, M.Kruszka (red.), Printgroup, Szczecin 2006, s. 173-182. Cytowań: 0 Wejść: 455 Pobrań: 0 Rozdział w monografii: Factors and tasks determining the need for undertaking training activity - the results of the research M.Kunasz w: Determinants of attitudes and behavior of the decision-making entitles, D.Kopycińska (red.), Katedra Mikroekonomii Uniwersytetu Szczecińskiego, Szczecin 2006, s. 85-95. Cytowań: 1 Wejść: 444 Pobrań: 0 Rozdział w monografii: Wybrane aspekty procesu szkoleniowego w przedsiębiorstwie - wyniki badań M.Kunasz w: Kapitał ludzki jako czynnik rozwoju społeczno-gospodarczego, D.Kopycińska (red.), Katedra Mikroekonomii Uniwersytetu Szczecińskiego, Szczecin 2006, s. 77-86. Cytowań: 2 Wejść: 435 Pobrań: 52 Rozdział w monografii: Enterpreneurship among young people - results of the research J.Korpysa, M.Kunasz w: Entrepreneurship in economy, T.Bernat (red.), Katedra Mikroekonomii Uniwersytetu Szczecińskiego, Szczecin 2006, s. 135-145. Cytowań: 0 Wejść: 435 Pobrań: 0 Rozdział w monografii: Effectiveness, competitiveness and sustainable development M.Kunasz w: Competition, competitivness and sustainable development, B.Kryk (red.), Katedra Mikroekonomii Uniwersytetu Szczecińskiego, Szczecin 2006, s. 53-63. Cytowań: 4 Wejść: 433 Pobrań: 0 Artykuł: Analiza efektywności tworzenia wartości dodanej w oparciu o wykorzystanie materialnych i niematerialnych aktywów metodą VAIC(tm) - wyniki badań M.Kunasz w: Problemy Jakości 2006, Nr 3, s. 15-21 . Cytowań: 13 Wejść: 413 Pobrań: 0 Artykuł: Ilościowa charakterystyka inwestycji w rozwój kapitału ludzkiego - wyniki badań M.Kunasz w: Współczesne Zarządzanie Kwartalnik środowisk naukowych i liderów biznesu 2006, Nr 2, s. 107-118. Cytowań: 5 Wejść: 367 Pobrań: 0 Artykuł: Narzędzia stosowane w praktyce przedsiębiorstw na poszczególnych etapach procesu szkoleniowego M.Kunasz w: Organizacja i Kierowanie 2006, Nr 1, s. 99-117. Cytowań: 6 Wejść: 343 Pobrań: 0 Artykuł: Koszty osobowe w polskich przedsiębiorstwach w latach 1998-2003 - wyniki badań M.Kunasz w: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi 2006, Nr 5, s. 67-79. Cytowań: 4 Wejść: 342 Pobrań: 158 Artykuł: Diagnoza potrzeb szkoleniowych w przedsiębiorstwie - teoria a praktyka M.Kunasz w: Zeszyty Naukowe Politechniki Rzeszowskiej. Zarządzanie i Marketing 2006, Nr 225, s. 131-140. Cytowań: 0 Wejść: 341 Pobrań: 0 Artykuł: Wartość rynkowa i księgowa a pomiar kapitału intelektualnego M.Kunasz w: Management and Business Administration. Central Europe 2006, Nr 6, s. 36-42. Cytowań: 1 Wejść: 328 Pobrań: 0 Artykuł: Realia gospodarcze a postawy przedsiębiorcze studentów - wyniki badań T.Bernat, M.Kunasz w: Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego 2006, Nr 408, s. 95-109. Cytowań: 2 Wejść: 325 Pobrań: 0 Monografia: Sytuacja kobiet na rynku pracy w Polsce, Raport z badań statutowych Katedry Mikroekonomii nr 503-222002-343 D.Kopycińska, J.Korpysa, M.Kunasz, J.Poteralski, P.Zwiech , Szczecin 2006. Cytowań: 0 Wejść: 323 Pobrań: 0 Artykuł: Współpraca przedsiębiorstw z zewnętrznymi firmami szkoleniowymi - wyniki badań M.Kunasz w: Przegląd Organizacji 2006, Nr 10, s. 39-41. Cytowań: 0 Wejść: 307 Pobrań: 0 Monografia: Raport po VIII edycji konkursu "Młody Inwestor" M.Kunasz , Szczecin 2006. Cytowań: 0 Wejść: 294 Pobrań: 0 Artykuł: The Analysis of Systems of Professional Training and Development in Enterprises Quoted on Warsaw Stock Exchange M.Kunasz w: Folia Oeconomica Stetinensia 2006, Nr 5, s. 51-65 . Cytowań: 0 Wejść: 285 Pobrań: 111

Publikacje Zainteresowania naukowe Wszystkie publikacje Monografie Redakacje naukowe Artykuły naukowe Rozdziały w monografiach Prace najczęściej cytowane Prace najczęściej przeglądane Inne osiągnięcia Konferencje Granty realizowane Dydaktyka Projekty badawcze Projekty popularyzatorskie Nagrody naukowe Pozostałe Dorobek w liczbach Statystyki dorobku Liczba publikacji i cytowań w danym roku Liczba publikacji w czasopismach naukowych Liczba cytowań w czasopismach naukowych Bazy Baza materiałów Baza ocen Dla seminarzystów Profile Facebook Google Scholar Researchgate OPI dr hab. prof.US Marek Kunasz, Uniwersytet Szczeciński, Instytut Zarządzania, Katedra Zarządzania Kapitałem Ludzkim, ul. Cukrowa 8, 71-004 Szczecin, gab. 606, tel. (91) 444-34-97, e-mail: marek@kunasz.eu